000252337 001__ 252337
000252337 005__ 20240928175030.0
000252337 0247_ $$aG:(GEPRIS)255344185$$d255344185
000252337 035__ $$aG:(GEPRIS)255344185
000252337 040__ $$aGEPRIS$$chttp://gepris.its.kfa-juelich.de
000252337 150__ $$aSPP 1784: Chemische Biologie natürlicher Nukleinsäuremodifikationen$$y2015 - 2023
000252337 371__ $$aProfessor Dr. Mark Helm
000252337 450__ $$aDFG project G:(GEPRIS)255344185$$wd$$y2015 - 2023
000252337 5101_ $$0I:(DE-588b)2007744-0$$aDeutsche Forschungsgemeinschaft$$bDFG
000252337 680__ $$aDas Ziel des Projekts ist die Entschleierung einer versteckten Informationsebene im genetischen Code jenseits des vier-Buchstaben-Alphabetes. Obgleich der genetische Code, basierend auf seinen vier kanonischen Watson-Crick Nucleosiden, jahrzehntelang ein akzeptiertes Paradigma war, musste es kürzlich in Teilen revidiert werden. Zusätzliche Nucleoside in DNA, welche eine zweite Informationsebene kreieren, die für Prozesse wie z.B. Zelldifferenzierung wichtig ist wurden entdeckt. In ähnlicher Perspektive beginnen wir zu verstehen, dass die zahlreichen bekannten RNA Modifikationen ebenfalls Teil eines noch verhüllten Programmes sind. In der Tat ist die Entzifferung des modifizierten genetischen Codes, den diese modifizieren Nucleoside verkörpern, derzeit eines der heißesten Themen in der (Chemischen) Biologie. Insbesondere das Feld der RNA Modifikationen ist extrem sichtbar und noch aktiver als zu Beginn der ersten Förderperiode. Dieser Koordinationsantrag baut auf Errungenschaften der ersten Förderperiode auf. Herausragende Publikationstätigkeit und Präsenz auf Konferenzen haben hohe internationale Sichtbarkeit kreiert. Diese Ziele werden durch ein Maßnahmenbündel verfolgt, welches zentrale Mittel für essentielle Analytische Techniken wie Hochdurchsatzsequenzierung und LC-MS vorsehen. Das Bündel enthält ferner ein Koordinationspaket, welches Infrastruktur für den Koordinator bereitstellt. Ferner wird ein Terminplan für internationale Konferenzen und Workshops fortgeführt, um die Ausbildung von Doktoranden und Mitarbeitern sicherzustellen. Damit humane Ressourcen möglichst vollständig eingesetzt werden können, sind spezielle Module konzipiert, um den Karierrestart für junge Wissenschaftler und Forschungsgruppenleiter zu verbessern sowie Chancengleichheit zu erhöhen.
000252337 909CO $$ooai:juser.fz-juelich.de:918939$$pauthority$$pauthority:GRANT
000252337 909CO $$ooai:juser.fz-juelich.de:918939
000252337 980__ $$aG
000252337 980__ $$aAUTHORITY